Área: Dirección y administración de RRHH
Entre los años 2014 y 2017, se produjo en Chile un fenómeno migratorio que elevó el número de inmigrantes en el país en un 232%, pasando de poco más de 400 mil extranjeros a casi 1 millón en ese período de tiempo. Esta situación llevó a las autoridades chilenas a adoptar medidas inmediatas en política migratoria para regularizar este ingreso masivo de inmigrantes, lo que se tradujo en un gran problema para las empresas que han contratado o desean contratar personal extranjero, pues la gran mayoría de ellas no cuentan con la adecuada preparación para afrontar los nuevos visados, restricciones, cláusulas y contratos de trabajo necesarios para poder contratar a un trabajador extranjero, según lo dispone la normativa.
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