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Curso de Capacitación: Diploma en Formación por Competencias para Formadores

Diploma en Formación por Competencias para Formadores

Centro de Capacitación

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Descripción

Este Diploma tiene como propósito habilitar al participante en el diseño, desarrollo y evaluación de actividades de formación basadas en el enfoque por competencias, valorando su impacto en los ámbitos profesional y laboral

El Diploma esta diseñado bajo una estructura modular para 120 horas de trabajo que se dividen en 3 cursos de 40 horas cada uno, donde se exige una participación promedio de 8 a 10 horas de dedicación para el trabajo y desarrollo de las actividades

Contenidos

Curso I – Identificación de Competencias para la Formación

Horas: 40 – Código Sence: 1237 7516 54

Competencia laboral a lograr en el curso: El profesional que participe y apruebe satisfactoriamente este curso, podrá generar un perfil de competencias -laboral /profesional- acorde con las necesidades educativas de su contexto laboral.

Propósito: El propósito del curso es distinguir en qué consiste el enfoque por competencias y sus implicancias así como también permite generar un perfil de competencias laboral y profesional aplicando el enfoque por competencias.

Contenidos:

 Unidad 1: El enfoque por competencias y sus implicancias para la formación

 Unidad 2: Generación del perfil de competencia.

Curso II - Elaboración de Módulos en Formación por Competencia

Horas: 40 – Código Sence: 1237 7549 34

Competencia laboral a lograr en el curso: laborar módulos para una actividad de formación considerando los criterios pedagógicos que se desprenden del diseño curricular por competencias.

Propósito: Este curso tiene como propósito Reconocer los elementos distintivos del currículo diseñado sobre la base de la FPC, además de identificar los elementos centrales del módulo en la EPC y aplicar criterios de construcción modular para una actividad de formación basada en el EPC

Contenidos:

 Unidad 1: Diseño curricular en la formación por competencias

 Unidad 2: El módulo como base en la Formación por Competencias.

Curso III- Evaluación en la Formación por Competencia

Horas: 40 – Código Sence: 1237 7586 11

Competencia Laboral a lograr en el curso: Diseñar el sistema de evaluación –criterios e instrumentos- para una actividad de formación, acorde a los principios que se desprenden de la formación por competencias.

Propósito: Este curso tiene como propósito diferenciar conceptualmente los requerimientos de la evaluación en la FPC e Identificar los instrumentos de evaluación más pertinentes en la FPC.

Contenidos:

 Unidad 1: Fundamentos de la Evaluación por Competencias

 Unidad 2: Instrumentos para la Evaluación por Competencia.

Otros Datos

Área: Formación Y Capacitación
Dirigida a: Especialmente a docentes y profesionales de cualquier área vinculados al proceso de enseñanza-aprendizaje, o a los encargados de proponer, ejecutar y evaluar actividades de formación por competencias, a los responsables de los procesos de capacitación de empresas privadas y, en general, a todas aquellas personas que requieran o deseen adquirir y complementar sus conocimientos en el ámbito de la planificación, desarrollo y evaluación de la formación por competencias
Relator: Equipo Pedagógico
Horas Teóricas: 0 | Horas Prácticas: 120
Modalidad: E-learning
Valor referencial por persona: $ 450000

Otros Comentarios

REQUISITOS

Personales

De preferencia poseer un título profesional, técnico o experiencia equivalente.

De preferencia conocimientos previos en el proceso de enseñanza – aprendizaje.

Técnicos

Manejo básico, nivel usuario, de un computador personal con las competencias necesarias para navegar eficientemente por Internet y un manejo funcional del correo electrónico. El estudiante además deberá contar o tener conexión a Internet.

El computador debe cumplir con las siguientes características mínimas:

Computador: Pentium III o su equivalente con 256 MB de memoria RAM (512 sugerida), Sistema Operativo: Windows 2000, XP o vista; Macintosh OS 9, o superior; Linux.

Programas: Navegador (Internet Explorer 6.0 o superior, Firefox 3.0 o superior, Chrome 3 o superior, Safari 4 o superior), Acrobat Reader (lector de archivos PDF); Plug-ins y ajustes para visualizar distintos tipos de archivo (adobe Flash Player).


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